A-A+

一般一个工作需要多长时间去融合

2020年06月28日 好文阅读 暂无评论 阅读 0 views 次

在一个新的岗位,工作三个月时你就应该知道自己适不适合这份工作。包括这个性格,平台工作的调性是否真的契合自己,这也许就是为什么很多用人单位考核期是三个月的原因。

如果真的是适合的话,三个月时间基本上就可以掌握这份工作的核心,半年左右可以上手的得心应手。一年的话就是这份工作的元老了。

毕竟从生疏到熟悉是需要一个过程和时间。

但是如果三个月时间还是一头雾水或者觉得自己根本无从下手。那么我想说你真的不适合,或者这份工作也许你真的喜欢无奈情深缘浅。

事实上,大多数人是没有工作自由的,就是说没有权利选择做什么。大多数人所谓的选择权利,就是退出,惹不起,躲得起……。所以说,作为一个被选择者,是否能够及时发现适不适和这个工作,有很多因素会影响你的判断。比如你很喜欢技术,安排给你的也是技术岗位,但派给你的项目是在你现有能力之上,又给了你很短的时间,一个项目下来,你不仅仅会对你是否适合这个工作产生怀疑,更会对你自己在技术上的能力信心产生怀疑;或者是岗位职能跟和你的胃口,但你的上司过于严苛,严苛到不尊重人,或者你的上司过于无能,无能到活都给你,锅也让你背,功劳却是他的,这也会影响到你的判断。

一个人最大的幸福之一,就是可以做自己喜欢的事,而这个事又能让他衣食无忧。这样的幸福太少了,我们都只是普通人,所以是否会喜欢这个工作的前提应该是这个工作带来的成就感和收入会让你感到满足。如果这个条件实现了,那我们就可以上升一个层面讨论合不合适的问题了。

每个岗位的性质不同,会让你融入到这个环境里时常也是不一样的,去做接线员,去做服务员,这样的工作做完短期培训就可以上岗的,后面做的事业都程序化的大同小异;如果你去做程序员,去做工程设计师可能每个项目都要用不同的思维逻辑去开展工作;如果你是一个模具设计师,机械师,可能你要用同一套思维在几年里解决成千上万出现的不同异常。第一种岗位,你需要一两个星期就能知道适不适合了;第二种岗位,你需要至少一到两年的时间;第三种岗位,有可能你做了八年才慢慢喜欢上这个事。当然还有各种各样的职业,做文案的,销售的,采购的,人力的;技术的,行政的,职能的,服务的………每种职业都不同,真正能决定是否合适的,是你自己的感觉,而不是时间。做你喜欢的事,也喜欢你正在做的事,是一件非常幸福的事!

标签:

给我留言